要将设计变成现实，需要扎实可行的设计、团队成员的接受，以及影响他人的关键人际交往能力。您与您团队关系的核心在于个人关系。您的同事必须信任您以及您的设计决策。
Horodezky, S. (2016). 您工作的另一半内容：建立项目. User Experience Magazine, 16(5).
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